Uniflex Rekryteringsrapport 2026
Gen Z, AI & det nya kompetensgapet
Så attraherar, utvecklar och behåller du framtidens arbetskraft.
AI, digitalisering och snabb omställning förändrar arbetsmarknaden i grunden. Samtidigt förändras också kandidaternas förväntningar på rekrytering, ledarskap och kompetensutveckling. I Uniflex Rekryteringsrapport 2026 kombinerar vi insikter från vår egen undersökning med externa analyser för att förstå det nya kompetensgapet och vad företag behöver göra för att attrahera, utveckla och behålla framtidens arbetskraft.
Det här får du i guiden
Rapporten är framtagen för chefer, HR och företagsledare som vill förstå framtidens kompetensutmaningar och stärka sin förmåga att attrahera, utveckla och behålla rätt kompetens.
Du får bland annat:
– En uppdaterad bild av kompetensgapet 2026
– Insikter om Generation Z:s förväntningar på arbetsgivare
– Analys av hur AI förändrar rekrytering och kompetenskrav
– Data från Uniflex/Novus kompletterad med externa analyser
– Praktiska rekommendationer för HR, chefer och företagsledare
– Strategier för att attrahera, utveckla och behålla framtidens arbetskraft
